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L’épargne salariale représente un procédé d’épargne mise en place par la majorité des entreprises. Ainsi, […]

Lorsqu’on parle d’épargne salariale, il s’agit d’un système qui comprend 4 principaux dispositifs. La participation, […]

Un PEE est un système permettant aux travailleurs d’épargner de l’argent pour avoir des revenus […]

L’intéressement et la participation, qui représentent une partie de la rémunération des fonctionnaires, peuvent être […]